根据Kuai Technology今年6月20日，中国的新能源汽车行业已被带到一个重要的转折点。根据工业和信息技术部发布的“制造商开发计划的制定指南”，到2025年，新能源车领域的专业人才差距将达到1.03亿。在这种情况下，汽车公司的“周围人民”的战略已随着高工资而改变。据媒体报道，米彭汽车公司宣布将扩大其6,000人的记录，而Byd通过扩大外国市场来加强其国际人才储备。吉利汽车公司（Geely Automobile）启动了“星计划”，旨在在人才之源建立一个坑，目的是成为来自您系统的七所大学的90,000多名学生。此外，由于人才差距很大，候选人的候选人和父母经过检查今年大学入口的E检查，并询问他们将被列为多大年龄。作为回应，负责Xiaopeng发动机招募人才的Dong Hanyu在昨晚的一次直播中说：“目前，人员需求集中在两个主要方向上。哈尔